【能力提升第一期】 博罗县社会组织培训——历奇在志愿服务管理工作中的应用

年的3月5日是第20个“中国青年志愿者服务日”。为了更好地配合博罗打造志愿服务品牌，创志愿之城工作，进一步提升社会服务人才的综合能力和志愿服务管理工作水平，结合《博罗县建设“志愿之城”实施方案（2018~2020年）》的要求，2019年3月5日上午，由博罗县民爱社工运营管理的博罗县社会组织孵化中心联合博罗县社会组织发展促进会策划并邀请了惠州学院政法学院社会工作实务指导老师黄吉兴担任此次培训讲师，在救助站三楼培训室开展了博罗县社会组织培训——历奇在志愿服务管理工作中的应用。参加培训人员来自2019年入驻孵化中心的社会组织、社促会会员单位、社工机构以及志愿队伍代表共计65人。
历奇是一项以“经验学习法”为主的服务模式，是在一定环境中进行的一系列游戏的结合。培训的伊始，黄吉兴老师通过精心设计的“扑克牌找朋友”历奇活动，在愉快的氛围中帮助学员迅速破冰热身，建立关系。紧接着，黄老师分享了历年来的志愿服务心得体会，现场模拟了志愿服务场景，通过对游戏卡片设计理念的解读，结合历奇活动的定性、定向、策划、带领等方面，引导大家从不同的方面去思考管理过程中的一些细节，进一步提升学员在志愿服务工作中的管理能力，深化运用。培训的最后，黄老师策划了“一个人桥”游戏，通过讲师的亲身示范，让学员们明白了什么叫团队，也让大家深刻地体会到什么叫坚持，什么叫不放弃。
整场培训会效果较为显著，黄老师采用理论联系实践，以实践活动带培训，以活动加深理念记忆的方式，让参与培训的学员们理论结合实际迅速掌握学习的内容，深化历奇在志愿服务管理工作中的多元运用技巧。
通过三个小时的历奇体验活动，学员们全程体验了实践带领、导师引领、导师点评等环节，很好地掌握了历奇培训的热身破冰、关系建立、活动带领等技巧，并在培训的最后认真反思和总结了志愿服务管理工作的引导方法与技巧，提升了社会组织管理者反思能力与团队带领能力，促进了社会组织健康有序发展。
培训会后，学员们纷纷表示将把这次所学的知识技能带到今后的生活工作中，做好志愿服务工作，帮助更多的群众树立正确的价值观，提高能力，为社会做出贡献。